استراتيجيات التعويض وأثرها في تميز الأداء المنظمي: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية العاملة في مدينة الحسين بن عبدالله الثاني الصناعية/ محافظة الكرك

Volume 10, Issue 1, Article 7 - 2021

Authors: معاذ مقبول حمدان البحيرات

Copyright © 2021 . This is an open access article distributed under the Creative Commons Attribution License, which permits unrestricted use, distribution, and reproduction in any medium, provided the original work is properly cited.

 Download PDF File

 Share on GOOGLE+  Share on Twitter  Share on LinkedIn Open XML File

Abstract

هدفت الدراسة إلى التعرف إلى أثر استراتيجيات التعويض في تميز الأداء المنظمي، والتعرف على واقع تطبيق استراتيجيات التعويض في الشركات الصناعية العاملة في مدينة الحسين بن عبدالله الثاني الصناعية / محافظة الكرك، طبقت الدراسة على عينة مكونة من (170) موظف تم اختيارهم بطريقة طبقية عشوائية تناسبية من (7) شركات تم اختيارها بشكل قصدي من أصل (11) شركة عاملة في المدينة الصناعية، وتم استبعاد (4) شركات لعدم استجابتها لموضع البحث، وقد تم استخدام الانحدار الخطي المتعدد لاختبار فرضيات الدراسة. وقد خلصت الدراسة إلى أن توسع واهتمام الشركات الصناعية في استراتيجيات التعويض وتطويرها بشكل مستمر يسهم في تحقيق تميز في أدائها المنظمي من خلال تعزيز أساليب القيادة وتحقيق تميز في الأفراد العاملين لديها وتميز في الأنشطة المتعلقة في العمليات والمنتجات والخدمات، وإلى وجود تفاوت في تأثر استراتيجيات التعويض (المباشرة وغير المباشرة) في تحقيق التميز في الأداء المنظمي، إذ تبين أن استراتيجيات التعويض المباشرة هي الأكثر تأثيراً، حيث فسّرت حرص الشركات الصناعية على تعويض العاملين لديها من خلال تقديم حزمة من المزايا والمكافآت التي تلبي متطلباتهم المعيشية، الأمر الذي يؤدي إلى تحسين أداء العاملين وتميزهم في بيئة العمل داخل منظماتهم. وقد أوصت الدراسة بأهمية توسع وزيادة اهتمام الشركات الصناعية العاملة في مدينة الحسين بن عبدالله الثاني الصناعية/محافظة الكرك في استراتيجيات التعويض وذلك لأهميتها في تحقيق تميز في أدائها المنظمي، وخصوصاً في تميز الأفراد العاملين لديها الأمر الذي يقودها إلى تميز جميع أنشطتها المنظمية وزيادة كفاءة وجودة منتجاتها مما يسهم في زيادة أرباحها.

How To Cite This Article

البحيرات، معاذ. (2021). " استراتيجيات التعويض وأثرها في تميز الأداء المنظمي: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية العاملة في مدينة الحسين بن عبدالله الثاني الصناعية/ محافظة الكرك". المجلة العالمية للاقتصاد والأعمال: 10(1): 89-107
https://doi.org/10.31559/GJEB2021.10.1.7